E para Çmimi "Tregime të Alternimit". për praktikën më të mirë midis përvojave të trajnimit 2022 të krijuara nga sinergjia midis ITS dhe Kompanive, ai shkoi në projekt "Stefani dhe Aleksandri ËSHTË Çelësi për inovacionin– Giobert spa”. Nisma, e promovuar nga Unioncamere dhe Dhomat Italiane të Tregtisë, shpërblen kurset më të mira të trajnimit të alternuara, të cilat arrijnë objektivin e identifikimit dhe specializimit të profileve teknike shumë të vertikalizuara për nevojat specifike të kompanisë.
Stefano Tusa dhe Alessandro Trovò, studentë të kursit "Tekniku i Lartë për Automatizimin dhe Sistemet Mekatronike" të ITS për Lëvizshmërinë e Qëndrueshme Aerohapësirë/Mekatronikë të Piemonte, hynë në Praktikën e Arsimit të Lartë në Giobert SpA. së bashku me tutorët brenda kompanisë, njëri ka zhvilluar një stol testimi manual (hardware dhe softuer) për testimin e sistemeve të ndezjes/fikjes për makina dhe tjetri një fabrikë mekatronike për rrëshirën e produkteve gjysëm të gatshme të automobilave. Të dy projektet janë rezultat i përshpejtimit që mund të inicojë në kontekstet e biznesit kontaminimi i aftësive novatore mbi aftësitë tradicionale dhe teknologjitë e reja mbi përvojën e konsoliduar.
Këto projekte lindin falë aftësive specifike shumë kualifikuese të fituara gjatë kursit të ITS dhe që korrespondojnë me nevojat e kompanisë që dy profilet kanë arritur të shprehin. Në fund të trajnimit të tyre Stefano dhe Alessandro morën diplomën e teknikut të lartë dhe u punësuan përgjithmonë në kompani. Siç theksohet nga Burimet Njerëzore të kompanisë, bashkëpunimi i suksesshëm midis ITS Aerospace/Mechatronics Piedmont dhe Giobert përfaqëson një shembull të suksesshëm sesi partneriteti midis botës së trajnimit dhe punës lejon ndërtimin e një profesionalizmi shumë të përgjegjshëm ndaj nevojave të inovacionit të kompanive: krijimi i një tabele të përbashkët ku të bashkohen prejardhje të ndryshme për të analizuar nevojën për aftësi dhe për të hartuar dhe ndërtuar profilet e nevojshme është vendimtare dhe vendimtare për përputhjen efektive të ofertës dhe kërkesës për punë. Kompanitë mund të përgjojnë talentet e rinj nëpërmjet formulës së alternimit e cila lejon ndërtimin e profesionalizmit përmes kurseve të kryera gjysma në klasat dhe laboratorët e ITS dhe gjysmën në Kompani dhe të specializojnë aftësitë në një mënyrë të personalizuar sipas nevojave të dikujt.
“Takimi me ITS rezultoi të ishte me interes të madh për ne si një realitet trajnimi jashtëzakonisht koherent dhe sinergjik me idenë tonë për të ndërtuar aftësi të reja drejtpërdrejt me dhe në sinergji me territorin - specifikoni Specialist i HR i kompanisë Simonetta Persico –Kjo formulë i përgjigjet modelit të ri të aftësive që po ndërtojmë, i cili ndërthur traditën dhe inovacionin dhe që formon përvojën e brendshme të konsoliduar me tendenca dhe teknologji të reja që mund të vijnë vetëm nga jashtë. Giobert ka nisur në fakt një proces inovacioni që e ka çuar kompaninë të ndërveprojë thellë me territorin për të identifikuar dhe promovuar aftësitë, talentet dhe përvojat e ndryshimit”.
Struktura organizative ka një Menaxher Ndryshimi, i cili po vepron në fuqizimin e njerëzve, në radhë të parë duke rritur aftësitë e buta, në drejtim të promovimit të menaxhimit të maturuar të marrëdhënieve dhe dinamikave brenda organizatës dhe jashtë saj.
"Prandaj drejtimi i marrë është ai i hapjes" vë në dukje CEO i kompanisë Paolo Bertolino "dhe pikërisht duke përmirësuar një kulturë korporative që është sa më mendjehapur të jetë e mundur, synimi është t'u ofrohet klientëve njohuri dhe ekspertizë gjithnjë e më të përsosur nga kontaminimi midis elementëve të saj dallues dhe themelues, siç janë vokacioni mekanik, besueshmëria, saktësia, fleksibiliteti dhe stimujt më të mirë të mbledhur nga jashtë, tregu, territori, start-up-et, talentet dhe institucionet e trajnimit.”
Video e shpërblyer:
BlogInnovazione.it
Coveware nga Veeam do të vazhdojë të ofrojë shërbime të reagimit ndaj incidenteve të zhvatjes kibernetike. Coveware do të ofrojë aftësi mjeko-ligjore dhe riparimi…
Mirëmbajtja parashikuese po revolucionon sektorin e naftës dhe gazit, me një qasje inovative dhe proaktive për menaxhimin e impiantit.…
CMA e Mbretërisë së Bashkuar ka lëshuar një paralajmërim për sjelljen e Big Tech në tregun e inteligjencës artificiale. Aty…
Dekreti "Case Green", i formuluar nga Bashkimi Evropian për të rritur efiçencën energjetike të ndërtesave, ka përfunduar procesin e tij legjislativ me…
