Inclusion - himoyalangan toifalarga mansub xodimlarni qidirish va tanlashga ixtisoslashgan rekruting kompaniyasi tug'ildi.

Milanda joylashgan bo'lib, u Evropada himoyalangan toifalarga mansub xodimlarni qidirish va tanlashga to'liq ixtisoslashgan juda kam sonli kompaniyalardan biridir.

Maqsad? Ish dunyosi va nogironlar o'rtasidagi uchrashuvni targ'ib qiling.

Ish va nogironlik: Italiyadagi vaziyat

Chiqarish nogironlarning mehnat bozoridagi noqulayligi sezilarli. Istat tomonidan ta'kidlanganidek va 2021 yildagi eslatmada e'lon qilinganidek, 1999 yilda nogironlarni ish bilan ta'minlashni qo'llab-quvvatlovchi qonun hujjatlari kiritilganiga qaramay (68/99 qonun), 2019 yilda 15 yoshdan 64 yoshgacha bo'lgan Italiya aholisi ish bilan ta'minlangan og'ir cheklovlardan azob chekayotganlarning atigi 32,2%, cheklovlarsiz 59,8% odamlarga qarshi. Covid-19 pandemiyasidan keyin yaxshilanmagan ko'rsatkich. Darhaqiqat, mamlakatimizda bandlik darajasi nogiron ishchilar umumiy bo'lish davom etmoqda Evropadagi eng past ko'rsatkichlar orasida.

Ish dunyosi va nogironlar dunyosi: bir-birini uchratish qiyinligi

Italiyada, so'nggi so'rovlarga ko'ra, ishsiz nogironlar taxminan 1 mln, yoki umumiy ishsizlarning qariyb yarmi: juda yuqori ishsizlik darajasi, asosan, samarali aloqa kanallarining etishmasligi va ishchilar o'rtasida uchrashishning umumiy qiyinligi Himoyalangan toifalar va kompaniyalar. Haqiqatan ham, kompaniyalar uchun himoyalangan toifalarga mansub ishchilarni yollash bo'yicha qonuniy majburiyat mavjudligiga va cheklangan odamlarni ishga joylashtirishdan kelib chiqadigan barcha afzalliklarga qaramay, ish dunyosi va nogironlar dunyosi hali ham yaqinlashish uchun kurashmoqda.

Inclusion kompaniyalar va himoyalangan toifalar o'rtasidagi uchrashuvni yoqlaydi

Inklyuzion maqsadi bilan dunyoga kelgan kompaniyalar o'rtasidagi uchrashuvlarni osonlashtirish, davlat va xususiy, e himoyalangan toifalarga mansub ishchilar. Inson resurslari bo'yicha mutaxassislar, litsenziyaga ega psixologlar va mehnat qonunchiligi bo'yicha ixtisoslashgan maslahatchilardan tashkil topgan yuqori malakali mutaxassislar jamoasi bilan Inklyuzyon nogironlar va himoyalangan toifalarga mansub odamlarning mehnat dunyosiga integratsiyalashuviga yordam beradi. moslashuvchan, maqsadli va tezkor tadqiqot va tanlov loyihalari.

"Biz vertikal ixtisoslashgan ga tegishli malakali mutaxassislarni ishga qabul qilishda Himoyalangan toifalar" deb da'vo qiladi u Nikolo Fiordelmondo, Inclusion direktori. "Ma'lumotlar bazasida himoyalangan toifalarga mansub 110.000 XNUMX dan ortiq malakali ishchilar va vertikal va mutaxassislik ko'nikmalarimiz bilan, kompaniyalar bizga ishonishlari mumkin ular nazarda tutganda o'z biznesining ijtimoiy qiymatini mustahkamlash yoki qachon qo'llab-quvvatlash kerak qonuniy majburiyatga rioya qilish yoki bajarishda davom etish".

BlogInnovazione.it