Чотири стовпи сталого розвитку
Термін сталість зараз широко використовується для позначення програм, ініціатив і дій, спрямованих на збереження певного ресурсу.
Зараз модний, він часто використовується неналежним чином, навіть як посилання на області, які не зовсім стійкі.
Насправді цей термін стосується чотирьох різних сфер: соціальної, економічної, екологічної та людської/етичної.
Приблизний час читання: 6 хвилин
Чотири стовпи сталого розвитку
Стовпи сталого розвитку, типи сталого розвитку, випливають із загальновизнаного визначення. Перший датується 1987 роком і знаходиться в Доповідь Брундтланд «Наше спільне майбутнє». Звіт Брундтланда зосереджується на принципах рівності між поколіннями та між поколіннями, вперше визначаючи сталість як умову для розвитку, здатного "забезпечити задоволення потреб нинішнього покоління без шкоди для можливості майбутніх поколінь реалізувати свої".
У цьому ж звіті згадуються три стовпи, які є основою сталого розвитку:
- екологічні;
- економічний;
- соціальні;
Три стовпи також визначені в Порядок денний ООН до 2030 року, і міститься в Амстердамському договорі, підписаному в 1997 році, що дало початок новій угоді для “гармонійний розвиток діяльності людини“. До цих трьох стовпів необхідно додати четвертий «етичний і людський» стовп, який полягає в необхідності гарантувати справедливу винагороду всім учасникам ланцюга постачання. Robert Goodland di Iowa State University розповідає про це, порівнюючи їх у чотирьох таблицях як відповідь на Global Environmental Change.
Соціальна стійкість
Соціальна стійкість спрямована на збереження соціального капіталу шляхом інвестування та створення послуг, які складають структуру нашого суспільства. Концепція охоплює ширше бачення світу стосовно спільнот, культур і глобалізації. Це означає збереження майбутніх поколінь і визнання того, що те, що ми робимо, може вплинути на інших і на світ. Соціальна стійкість зосереджується на підтримці та покращенні соціальної якості за допомогою таких понять, як згуртованість, взаємність, чесність і важливість стосунків між людьми.
Економічна стійкість
Економічна стійкість спрямована на збереження капіталу недоторканим. Якщо соціальна стійкість зосереджена на покращенні соціальної рівності, то економічна стійкість спрямована на підвищення рівня життя. У контексті бізнесу це стосується ефективного використання ресурсів для підтримки прибутковості бізнесу з часом. Як заявив уряд Великобританії (річний звіт 2000 р., січень 2001 р.):
«Підтримання високого та стабільного рівня економічного зростання є одним із ключових завдань сталого розвитку. Відмова від економічного зростання не є варіантом. Але сталий розвиток — це набагато більше, ніж просто економічне зростання. Якість зростання має таке ж значення, як і кількість».
Критики цієї моделі визнають, що основною прогалиною в сучасній бухгалтерській практиці є невключення вартості пошкодження землі в ринкові ціни (Hawking, 2010). Новіший підхід до економіки визнає обмежене включення екологічних і соціальних компонентів у цю модель. Нова економіка включає природний капітал (екологічні системи) і соціальний капітал (відносини між людьми) і кидає виклик мантрі капіталу про те, що безперервне зростання – це добре, і що більше, то краще, якщо воно ризикує завдати шкоди екологічній та людській системі (Benn et al., 2014). ).
Екологічна стійкість
Екологічна стійкість спрямована на покращення добробуту людини шляхом захисту природного капіталу (наприклад, землі, повітря, води, корисних копалин тощо). Ініціативи та програми вважаються екологічно стійкими, якщо вони гарантують задоволення потреб населення без ризику загрози потребам майбутніх поколінь. Екологічна стійкість, як описано Данфі, Бенвеністом, Гріффітсом і Саттоном (2000), наголошує на тому, як підприємства можуть досягти позитивних економічних результатів, не завдаючи жодної шкоди, у короткостроковій або довгостроковій перспективі, навколишньому середовищу. За даними Dunphy et al. (2000) екологічно стійкий бізнес прагне об’єднати всі чотири стовпи сталого розвитку, і для досягнення цього до кожного з них потрібно ставитися однаково.
Людська або етична стійкістьa
Стійкість людини спрямована на підтримку та покращення людського капіталу в суспільстві. Інвестиції в системи охорони здоров’я та освіти, доступ до послуг, харчування, знання та навички – це всі програми під егідою сталого розвитку людини. Природні ресурси та доступний простір обмежені, тому необхідно збалансувати постійне зростання з покращенням здоров’я та досягненням економічного добробуту для всіх. У корпоративному контексті організація вважатиме себе членом суспільства та пропагуватиме корпоративні цінності, які поважають людський капітал. Стійкість людського потенціалу зосереджується на важливості будь-кого, хто прямо чи опосередковано бере участь у створенні продуктів чи наданні послуг, або більш широких зацікавлених сторін (людський капітал організації) (Benn et al., 2014). Громади в усьому світі можуть зазнавати позитивного чи негативного впливу підприємницької діяльності або під впливом методів, які використовуються для закупівлі сировини. Стійкість людини включає розвиток людських навичок і здатності підтримувати організаційні функції та сталість, а також сприяти добробуту громад і суспільства.
Висновки
Для повної стійкості проблеми необхідно вирішувати по відношенню до всіх чотирьох стовпів стійкості, а тому їх необхідно підтримувати. Хоча в деяких випадках вони можуть збігатися, важливо визначити конкретний тип зеленого бізнесу, на якому слід зосередитися, оскільки чотири типи мають унікальні характеристики. Компанії повинні прийняти стратегічне рішення щодо цього, щоб ефективно включити обраний підхід у свою політику та процедури.
Пов'язані читання
BlogInnovazione.it
