EssilorLuxottica និងអង្គការសហជីពជាតិ និងក្នុងស្រុកបានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចសន្យាក្រុមហ៊ុនបន្ថែមថ្មីសម្រាប់រយៈពេលបីឆ្នាំ 2024-2026 ដែលមានបំណងសម្រាប់បុគ្គលិកជិត 15.000 នាក់នៃរោងចក្រអ៊ីតាលីរបស់ក្រុមនេះ។
កិច្ចព្រមព្រៀងរយៈពេលខ្លីមួយសប្តាហ៍នេះ រួមចំណែកដល់ការរៀបចំផែនការព្រំដែនថ្មីនៃអង្គការការងារនៅក្នុងប្រទេសអ៊ីតាលី ដែលត្រូវបានបំផុសគំនិតដោយគោលការណ៍សមធម៌ និងការដាក់បញ្ចូល។ វាកើតឡើងពីដំណើរការនៃការស្តាប់ជានិច្ចនូវតម្រូវការរបស់សហគមន៍ផ្សេងៗនៃបុគ្គលិកដែលផ្តល់ជីវិតដល់ក្រុមហ៊ុនដើម្បីពង្រីកឱកាសតុល្យភាពជីវិតការងារ សូម្បីតែនៅក្នុងរោងចក្រក៏ដោយ។ កិច្ចព្រមព្រៀងនេះបញ្ជាក់ឡើងវិញនូវចំណុចកណ្តាលនៃសុខុមាលភាពរបស់និយោជិតដែលជាកម្លាំងជំរុញនៃ និរន្តរភាព ទិដ្ឋភាពសេដ្ឋកិច្ច និងសង្គមរបស់ក្រុមហ៊ុន។
អាហារបំប៉នរបស់ក្រុមហ៊ុនណែនាំជាលើកដំបូងនៅក្នុងរោងចក្រអ៊ីតាលីរបស់ក្រុមនេះ។ សប្តាហ៍ខ្លី. គំរូអង្គការប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិតខ្ពស់នៃពេលវេលាធ្វើការ និងការគ្រប់គ្រងភាពបត់បែននៃផលិតកម្ម ដែលត្រូវបានរចនាឡើងដើម្បីទទួលយកបទពិសោធន៍ពីរោងចក្រជាមួយនឹងវិធីសាស្រ្តថ្មី។ នៅទីនោះ សប្តាហ៍ខ្លី វាផ្សះផ្សាតាមរបៀបនិរន្តរភាព និងជារចនាសម្ព័ន្ធ តម្រូវការធម្មជាតិសម្រាប់ពេលវេលាប្រកបដោយគុណភាពរបស់និយោជិតក្នុងការគ្រប់គ្រងការប្តេជ្ញាចិត្តផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ ជាមួយនឹងតម្រូវការសម្រាប់ការបន្ត និងការរៀបចំផែនការសកម្មភាពរបស់ក្រុមហ៊ុន។
កម្មករដែលចាប់ពីឆ្នាំក្រោយនឹងជ្រើសរើសចូលរួមជាមួយគំរូពេលវេលាថ្មីជាមួយ "សប្តាហ៍ខ្លី"ពួកគេនឹងអាចឆ្លាក់បានម្ភៃថ្ងៃក្នុងមួយឆ្នាំសម្រាប់ខ្លួនគេ និងតម្រូវការផ្ទាល់ខ្លួនរបស់ពួកគេ ភាគច្រើននៅថ្ងៃសុក្រ ដែលគ្របដណ្តប់ដោយក្រុមហ៊ុនភាគច្រើន និងនៅសល់ដោយស្ថាប័នបុគ្គល ដោយមិនប៉ះពាល់ដល់ប្រាក់ខែរបស់ពួកគេ។ ការបង្កើតថ្មី ដែលដំបូងនឹងត្រូវបានណែនាំនៅលើមូលដ្ឋានពិសោធន៍នៅក្នុងនាយកដ្ឋាន និងផ្នែកផលិតកម្មមួយចំនួន គឺជាផ្នែកមួយនៃបរិបទក្រុមហ៊ុនដែលមានថាមពល និងផ្តល់នូវដំណោះស្រាយបន្ថែមទៀតសម្រាប់ការរចនាវណ្ឌវង្កនៃម៉ោងធ្វើការរបស់មនុស្សម្នាក់ទៅតាមតម្រូវការផ្ទាល់ខ្លួន។
ជាមួយនឹងកិច្ចព្រមព្រៀងបន្ថែមថ្មី ប្រព័ន្ធសុខុមាលភាពក៏វិវឌ្ឍ និងរីកចម្រើនដើម្បីធ្វើឱ្យសកម្មភាពទំនួលខុសត្រូវសង្គមចំពោះនិយោជិត និងដែនដីកាន់តែខ្លាំងឡើង។ តាមពិត មូលនិធិសុខុមាលភាពថ្មីសម្រាប់ការផ្សះផ្សាត្រូវបានបង្កើតឡើង ដើម្បីគាំទ្រគំនិតផ្តួចផ្តើមសម្រាប់កម្មករ ដែលអាចអភិវឌ្ឍលើសពីបរិវេណក្រុមហ៊ុន ដើម្បីទទួលយកសហគមន៍កាន់តែទូលំទូលាយ ដោយយកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសចំពោះជនងាយរងគ្រោះបំផុតក្នុងការរួមផ្សំជាមួយដែនដី។
គំនិតផ្តួចផ្តើមនេះមានគោលបំណងពង្រឹងអារម្មណ៍នៃសហគមន៍ និងការចូលរួមក្នុងសុខុមាលភាពសមូហភាពដែលជាមូលដ្ឋាននៃស្មារតីសុខុមាលភាពរបស់ Essilor ចាប់តាំងពីមូលដ្ឋានគ្រឹះរបស់វា។
BlogInnovazione.it
វិស័យកងទ័ពជើងទឹក គឺជាមហាអំណាចសេដ្ឋកិច្ចពិភពលោកពិតប្រាកដ ដែលបានធ្វើដំណើរឆ្ពោះទៅរកទីផ្សារ 150 ពាន់លាន...
កាលពីថ្ងៃចន្ទកន្លងទៅ កាសែត Financial Times បានប្រកាសពីកិច្ចព្រមព្រៀងជាមួយ OpenAI ។ FT ផ្តល់អាជ្ញាប័ណ្ណអ្នកសារព័ត៌មានលំដាប់ពិភពលោករបស់ខ្លួន…
មនុស្សរាប់លាននាក់ចំណាយសម្រាប់សេវាកម្មស្ទ្រីម ដោយបង់ថ្លៃជាវប្រចាំខែ។ វាជាមតិទូទៅដែលអ្នក…
Coveware ដោយ Veeam នឹងបន្តផ្តល់សេវាកម្មឆ្លើយតបឧប្បត្តិហេតុជំរិតទារប្រាក់តាមអ៊ីនធឺណិត។ Coveware នឹងផ្តល់ជូននូវសមត្ថភាពផ្នែកកោសល្យវិច្ច័យ និងដំណោះស្រាយ…
